Nustatykite kurios funkcijos sudėtingumas gali būti imtasi kaip vertinant darbo sudėtingumą pagrindu. Jie tiesiogiai priklauso nuo veiklos, kuriai darbas kaip teisingais kriterijais yra sektorinio pobūdžio taikymo sritį. Norėdami atlikti bendrą vertinimą, veiklos sudėtingumo, nustatyti jos įgyvendinimo sąlygas, analizuoti jos įgyvendinimo technologijos, taip pat svarstys labiausiai racionalius metodus atliekant užduotis atlikėjo.
Simptomai gali būti, pavyzdžiui, iš darbo, jos įvairovę ir nepriklausomybės jos įgyvendinimo, papildomų atsakomybės buvimą, pobūdį. Toliau, jums reikia nustatyti funkcijų dalį į bendrą vertinimo darbų sudėtingumo. Patikrinkite, ar jo pasiskirstymo pagal ekspertų šioje srityje. Kiekvienas bruožas yra padalintas į keletą laipsnių, ir apibrėžti kriterijus, pagal kuriuos darbas bus juos gydyti.
Norint nustatyti darbo sukurtą skalę kompleksiškumą ir apskaičiuoti jį ant konkretaus darbo sudėtingumo. Sukurti balų skalę, kiekvienas bruožas priskirti tam tikrą skaičių taškų, pavyzdžiui, priklausomai nuo visų prievolių poveikio pagal darbuotojo ženklu. Vertinant tam tikrą darbą dėl masto, kai kurios savybės gali būti priskirti nulinį rezultatą.
Be to atkreipti skale nustatant darbo sudėtingumą gali reglamentuojančius dokumentus šią veiklos rūšį su paruoštas kvalifikacinių savybių. Ieškokite šių dokumentų aprašymas darbą, kurį norite įvertinti ir priimti kaip vertinimo pagrindą, atitinkantį jo.
Dėl šių skaičiavimų pagrindu gali būti ne tik įvertinti darbo sudėtingumo, bet taip pat palyginti įvairius darbus ant sudėtingumo laipsnį, taip pat priskirti kvalifikuotą darbuotoją atlikti darbą. Nustatant darbo sudėtingumą, stengiamės padengti visas jos pusių funkcija išsami ir atspindi vidinį turinį laikoma darbu.