Tokiu atveju, jei radote klaidą, kuri leido buvusį darbdavį, galite nustatyti jį patys, bet šiuo atveju jums reikės oficialų dokumentą darbdavio, kuris padarė neteisingą įrašą.
Dėl kiekvieno darbuotojo, kuris imasi už pirmą kartą darbą, turi būti likviduojama darbo istoriją. Kaip taisyklė, visi duomenys įvedami į darbuotojo akivaizdoje. Tokiu atveju, jei jūs padarote klaidą tituliniame puslapyje (pavyzdžiui, pavadinimai), ši griežta atskaitomybė forma yra geriau atšaukti ir padaryti naują. Klaidos taisomos pirmajame puslapyje po kreiptis į teismą, išskyrus pavadinimo pakeitimą yra susiję su registracijos (atšaukimo) santuokos.
Tokiu atveju, jei jūs padarote skyriuje "Informacija apie darbo", tai turėtų būti padaryta nurodant įrašą klaidą. Šiam tikslui pagal šią serijos numeriu rašo: "rekordą skaičius (nurodyti konkrečiai) yra neteisingas." Žemiau pateikti tikslią apskaitą, nurodant galvos užsakymą.
Kartais į tokias situacijas, kai kadrų neteisingai nurodyti organizacijos pavadinimą. Atminkite, kad jis turi atitikti pavadinimą, nurodytą ant organizacijos antspaudu. Šiuo atveju, kaip skyriuje "Informacija apie darbo" reikia parašyti įmonės pavadinimas pareiškė netiksliai. Pagal šio įrašo reikia parašyti teisingą formuluotę ir saugų antspaudą organizacijos.